공무원 경력채용

경력경쟁 · 임기제 · 개방형 공고

진주시 보건소장(개방형직위) 채용 재공고

D-3

임기제계약 1~2년, 근무 실적에 따라 최대 5년까지 연장됩니다국·과장급 직위. 민간과 공무원이 함께 경쟁합니다. 민간에서 지원하면 임기제, 현직 공무원이면 경력직으로 임용됩니다서류전형 + 면접

응시자격

아래는 공고 원문에서 응시자격 부분만 뽑은 것입니다. 문구는 원문 그대로입니다.
법령 조문과 결격사유는 아래에 접어 두었습니다 — 대부분 누구나 해당하는 공통 항목입니다.

응시자격 요건 (기준일 : 면접시험 시행 예정일 )
❍ 기본요건
3. 자격정지 또는 자격상실 형의 선고를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날
4. 금고형 또는 징역형의 선고를 받은 경우: 그에 대한 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)된 날 또는 사면, 형 집행의 면제 등으로 집행을 받지 아니하기로 확정된 날 중 빠른 날
6. 사형의 선고를 받은 경우: 사면 등으로 집행을 받지 아니하기로 확정된 날
❍ 임용자격요건
- 아래 자격요건 중 필수요건을 갖추고 경력요건 중 어느 하나 이상의 요건을 갖춘 자 구 분 자 격 요 건 필수요건
• 「의료법」에 따른 의사면허 소지자 경력요건 관련학과학력 기준 박사학위 소 지 자
• 공무원 또는 민간 근무·연구경력 4년 이상인 자로 관련 분야 근무·연구경력 2년 이상인 자
* 관련 학과 학위 취득자에 한함 석사학위 이하인 자
• 공무원 또는 민간 근무·연구경력 7년 이상인 자로 관련 분야 근무·연구경력 2년 이상인 자
* 관련 학과 학위 취득자에 한함 자격증 기준
• 공무원 또는 민간 근무·연구경력 4년 이상인 자로 「의료법」에 의한 의사면허 소지 후 관련 분야 근무·연구경력 2년 이상인 자 경력 기준 공무원 경력
• 관련 분야에서 1년 이상 근무한 자로 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자
• 관련 분야에서 3년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 민간경력
• 관련 분야에서 2년 이상 근무·연구한 자로 법인 또는 「비영리민간 단체지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정 직위에 상응하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자 ❑ 관련 학과 및 분야 : 보건ㆍ식품위생ㆍ의료기술ㆍ의무ㆍ약무ㆍ간호ㆍ보건진료 또는 이와 관련된 분야
※ 관련 분야 최종 경력을 기준으로 시험 공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 않아야 함
5. 시험일정
공통 결격사유·법령 조문 4줄 보기
- 거주지·성별·연령 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람) -「 지방공무원법」 제31조( 기간은 다음 각 호의 구분에 따른 날부터 기산한다.
1. 당연퇴직, 파면 또는 해임된 경우: 퇴직일
2. 300만원 이상 벌금형의 선고(해당 형의 집행유예 선고를 포함한다)를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날
5. 금고형 또는 징역형의 집행유예 선고를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날

출처: 공고 첨부 「공고문(진주시 보건소장(개방형직위) 채용 재공고).hwpx」 · 지원 전 원문 공고로 최종 확인하세요.

공고 정보

기관
경상남도 진주시
채용직급·인원
지방과학기술서기관 또는 일반임기제(개방형 4호) 1명
근무지역
경상남도 진주시
접수기간
2026-09-28 ~ 2026-10-02
나라일터 구분
개방형직위
임기
임기제 (직급 표기에서 읽었습니다)
전형방법
서류전형 + 면접
첨부
공고문(진주시 보건소장(개방형직위) 채용 재공고).hwpx (원문에서 내려받기)
원문 공고 보기 (나라일터)

용어가 낯설면 경채·임기제 설명을 먼저 보세요.

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